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La scuola dei mestieri, dopo aver formato 10 professionisti il progetto di Aisa impianti guarda al 2026


Dallo scorso novembre “Zero spreco Edu”, l’iniziativa per l’educazione ambientale messa in campo dalla partecipata pubblica Aisa impianti – che ha in carico la gestione del polo per la gestione rifiuti di San Zeno (AR) – è riconosciuta come agenzia di formazione, e ha appena formato i primi 10 nuovi tecnici addetti all’istallazione e alla manutenzione di impiantistica idraulica, elettrica e del riscaldamento (caldaie, frigoriferi, condizionatori, pompe di calore).

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Il tirocinio si è concluso il 30 giugno scorso, dopo due mesi di corso, 300 ore di pratica in azienda e un’indennità di 1.000 euro: l’obiettivo era dare l’opportunità a giovani di età superiore ai 16 anni e persone inoccupate di lavorare in un settore in crescita, in cui l’età media è alta e senza ricambio occupazionale e che da tempo fa registrare una grande richiesta di nuovi professionisti. Alla conclusione del percorso, 4 studenti sono stati inseriti nelle aziende in cui hanno effettuato il tirocinio.

Un progetto messo in campo da Aisa impianti insieme a Confartigianato e Fondazione Cassa di Risparmio di Firenze nell’ambito de “La scuola dei mestieri” che, visto il successo conseguito, guarda già al futuro: i tre soggetti stanno infatti programmando un altro corso per addetti all’impiantistica per il 2026, e verificando la fattibilità anche di altri percorsi formativi nel settore legno arredo, grazie anche alle risorse e al know how resi disponibili dagli investimenti in economia circolare.

Nel Polo impiantistico di San Zeno, infatti, complessivamente operano un impianto per la selezione delle frazioni secche (a partire dal multimateriale, come nel caso delle plastiche) da avviare a riciclo, un termovalorizzatore per valorizzare energeticamente le frazioni secche non riciclabili, e un nuovo biodigestore anaerobico per ricavare biometano e compost da 70mila t/a di rifiuti organici, provenienti da raccolta differenziata (Forsu), sfalci e potature. Nell’area è inoltre in corso l’attuazione di un articolato piano industriale che prevede di realizzare una nuova linea di termovalorizzazione da 75mila t/a – per lavori da 24 mln di euro, iniziati la scorsa – da affiancare a quella già esistente da 45mila t/a.  Il nuovo biodigestore Verde 70 è inoltre in grado di produrre, oltre a biometano, anche il fertilizzante “Amelia” poi utilizzato in agricoltura biologica

«Il progetto nasce dall’obiettivo che l’azienda ha sempre avuto di restituire al proprio territorio le risorse ricavate, e dalla capacità di questo impianto, che si è trasformato in una centrale di recupero totale, di recuperare risorse finanziarie che prima andavano a finire in discarica – spiega Giacomo Cherici, presidente di Aisa Impianti – Questa capacità economica oggi consente da una parte di pagare i mutui per costruire la centrale e dall’altra di avere a disposizione risorse per supportare iniziative come queste, a favore dello sviluppo del proprio territorio».

«Questo progetto corona e rafforza gli obiettivi del nostro più ampio contenitore, ‘Costruttori di Futuro’, che raggruppa percorsi rivolti agli studenti di diversi cicli scolastici. In questo caso l’obiettivo è stato arginare il complesso fenomeno della dispersione scolastica – aggiunge Marco Bacci, responsabile Categorie Confartigianato Imprese Arezzo – Abbiamo anche avuto l’opportunità di approfondire temi cruciali per il futuro delle nostre imprese: la necessità di individuare e formare manodopera qualificata, la capacità per le aziende di diversificare i loro mercati, l’importanza di promuovere il risparmio energetico e l’adozione di criteri Esg per valorizzare le aziende e metterle in condizione di accedere a bandi, finanziamenti e agevolazioni».

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«L’ufficio scolastico di Arezzo, ringrazia Aisa impianti, Confartigianato e tutte le imprese per la promozione del progetto di ‘Scuola dei mestieri”, un’iniziativa di formazione utile ed efficace per l’inserimento nel mondo del lavoro di giovani che così possono acquisire competenze tecniche e realizzarsi nel loro percorso formativo», conclude Lorenzo Pierazzi, dirigente ufficio scolastico ambito territoriale di Arezzo.





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